CONCRETANDO CAPACITACIONES SENCE CON PERTINENCIA
TERRITORIAL
En la quinta y última sesión de esta año los miembros del consejo
coincidieron en la importancia de mantener esta instancia tripartita liderada
desde el Gobierno Regional.
Puerto Montt, noviembre 2024.
El Consejo Regional de Capacitación de los Lagos
culminó sus sesiones 2024 con el desafío de seguir impulsando desde el territorio
capacitaciones SENCE con pertinencia local. Desde su instalación a mediados del 2023
hasta la actualidad a logrado concretar 28 cursos en diversas comunas con un aporte del
estado de $798 millones de los Fondos Regionales Becas Laborales de SENCE.
El Consejo Regional de Capacitación el 2024 sumó la priorizaron 38 iniciativas de
capacitación que están aún revisión de factibilidad técnica en SENCE, antes del proceso
de su adjudicación. En esta última sesión del Consejo, se resaltó la importancia de
continuar con el trabajo de aportar de encontrar capacitaciones con mirada regional, pero
también del debate necesario que se abre en esta instancia de dialogo tripartito
(Trabajadores-Estado-Empresas) y que en la región ha sido liderado por el Gobierno
Regional y su titular Patricio Vallespin.
“El Consejo Regional de Capacitación, una instancia descentralizada, liderada por el
Gobernador Regional, somos la primera región que asumió este desafío, ha sido de
enorme utilidad para la región. Hemos sido capaces en esta composición público-privada,
en este caso representada por el Gremio de la Miticultura y la Agricultura, con
representantes de la CUT y otras instituciones públicas, fuimos capaces de darle un
énfasis y un contenido regional de orientar los recursos destinados a capacitación a las
prioridades de la región, acorde al Pacto por la Región Sostenible e Inclusiva. Fuimos
capaces de identificar particularidades de oficios que requerían calificación, de aumentar
la posible oferta que pudiera entregarse en servicios de capacitación, y en aquellos casos
que no había una oferta, tratar de detonarla”, aseveró el Gobernador Regional Patricio
Vallespin.
Asimismo, Vallespin agregó que “creo que ha sido una experiencia muy positiva, muy
exitosa, que deja también un legado para la nueva autoridad de que sigan en esa mirada,
donde a través de la cooperación público-privada y el liderazgo del Gobernador Regional,
es posible hacer cambios importantes en los tipos de capacitación que se dan, en la oferta
y también en la demanda, que lo pudimos trabajar hasta con presencia desde lo local,
desde lo comunal. Por tanto, creo que es un balance muy positivo, y el nivel nacional creo
que tomó una buena decisión el SENCE, de decir, este instrumento lo ponemos a
disposición de las regiones, y creo que puede todavía tener mucho mayor potencialidad.”
Mauricio Toro director regional de SENCE, quien tiene a cargo la secretaria técnica de
este Consejo manifestó que “estamos muy contentos por el trabajo que hemos podido
realizar en nuestro Consejo Regional de Capacitación. De las iniciativas solicitadas a fines
del 2023 podemos informar que esta año el 100 % de los cursos fueron ejecutados y
muchos de ellos ya se encuentran finalizados. Lo importante de esto es que se pudo
concretar cursos en la mayoría de las comunas de la Región de los Lagos, lo que nos
motiva a continuar intensamente con el trabajo de esta Consejo y así generar
capacitaciones con pertinencia local y que tengan empleabilidad en nuestro territorio.
La consejera Sandra Aguilar presidenta de la CUT Llanquihue, valoró la continuidad del
Consejo Regional de Capacitación en Los Lagos al expresar que “En esta última sesión le
dimos la finalización del trabajo que realizamos este 2024 y ver todos los avances que se
lograron este último tiempo. Para nosotros como CUT Llanquihue en representación de
los trabajadores valoramos el trabajo en conjunto con el Estado y el sector privado en la
concreción de capacitaciones, por lo que esperamos que este 2025 sea igual de
productivo para el bien de todos los trabajadores de la región”.
“Realizamos una evaluación del trabajo realizado el 2023 y 2024 del Consejo Regional de
Capacitación, agradecemos la participación y vinculación que hemos tenido con el
Consejo desde su presidencia en la figura del Gobernador Patricio Vallespin, además
estuvimos convocados diverso actores representantes de los gremios, de los
trabajadores, el Estado y la academia presente a través del Observatorio Laboral de la
Universidad de Los Lagos. La evaluación fue muy positiva los objetivos planteados por
este consejo se han alcanzado por lo que esperamos seguir con este importante Consejo
el 2025”, afirmó Ricardo Ebner, seremi del Trabajo y Previsión Social.
La función del Consejo Regional es asesorar a los gobiernos regionales en el desarrollo y
aplicación de la política nacional de capacitación. Lo constituyen personas trabajadoras,
empleadoras y autoridades de Gobierno. El Consejo podrá incidir en la implementación de
las políticas del SENCE, en el ámbito regional, tanto respecto a capacitación como
empleo, en cumplimiento de lo que indique la Política Nacional de Capacitación.
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